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人力资源管理制度的基本职能是围绕()等环节展开的,要有效完成这些职能,企业必须加强各项基础工作。
A.
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计划
B.
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组织
C.
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监督
D.
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激励
E.
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惩罚
正确答案:
ABCD
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2017年11月企业人力资源管理师(三级)《理论知识》真题
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