（）是在处理岗位评价数据的过程中所产生的误差。-人力资源师

（）是在处理岗位评价数据的过程中所产生的误差。

正确答案：

在对工作岗位进行测评时出现的测评误差可分为登记误差和代表性误差两类。其中，登记误差，是在进行数据处理中产生的误差，如输入数据错误导致的误差。B、C两项均属于代表性误差.本考点在新教材中已删除

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