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防骗
400-118-6070
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(来学网)
适当拉开员工之间的薪酬差距体现了()原则。
A.
(来学网)
对外具有竞争力
B.
(来学网)
对员工具有激励性
C.
(来学网)
对内具有公正性
D.
(来学网)
对成本具有控制性
正确答案:
B
答案解析:
本题考查的是对员工具有激励性原则。适当拉开员工之间的薪酬差距。
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第一章 人力资源规划
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第二章 招聘与配置
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第三章 培训与开发
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第四章 绩效管理
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第五章 薪酬管理
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第六章 劳动关系管理
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