()让应聘者自由地发表意见或看法，以获取信息，避免被动。-人力资源师

()让应聘者自由地发表意见或看法，以获取信息，避免被动。

正确答案：

一般面试时，面试考官应运用一些提问的技巧来影响面试的方向以及进度。主要提问方式有：①开放式提问；②封闭式提问；③清单式提问；④假设式提问；⑤重复式提问；⑥确认式提问；⑦举例式提问。其中，开放式提问让应聘者自由地发表意见或看法，以获取信息，避免被动。

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