从理论上来说，如果员工所接受的在职培训为纯粹的一般培训，则这种培训的成本和收益处理方式应当是()。-中级经济师_河南来学教育

从理论上来说，如果员工所接受的在职培训为纯粹的一般培训，则这种培训的成本和收益处理方式应当是()。

A.
(来学网)企业承担全部培训成本，同时享受全部培训收益
B.
(来学网)员工个人承担培训成本，同时享受其收益
C.
(来学网)员工个人承担培训成本，企业享受其收益
D.
(来学网)企业和员工个人共同承担培训成本，同时分享培训收益

正确答案：

B

答案解析：

由员工自己负担接受一般培训的成本并享有其收益，这种成本和收益安排方式是最有效率的。因此选B。

上一题下一题

历年真题