组织的人力资源实务与信息沟通之间的一致性程度可以通过()来衡量。-中级经济师_河南来学教育

组织的人力资源实务与信息沟通之间的一致性程度可以通过()来衡量。

A.
(来学网)员工在人际关系上表现出的同质性
B.
(来学网)组织对所要招聘员工的期望
C.
(来学网)组织对员工个人以及员工个人对组织期望的一致程度
D.
(来学网)员工对他们能够获得的收益和应有的付出的认识

正确答案：

C

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