确定关键绩效指标的SMRT原则中，“具体的”原则是指()。-中级经济师_河南来学教育

确定关键绩效指标的SMRT原则中，“具体的”原则是指()。

A.
(来学网)目标细化，并可随情境改变
B.
(来学网)目标可度量或可行为化
C.
(来学网)目标结果可观察或可证明
D.
(来学网)在适度时间内可实现

正确答案：

A

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