关于成长战略下的新酬管理策略的说法，正确的是（）。-中级经济师_河南来学教育

关于成长战略下的新酬管理策略的说法，正确的是（）。

A.
(来学网)基本薪酬在薪酬结构中所占的比重较大
B.
(来学网)一般采取跟随市场的新酬水平
C.
(来学网)提供高水平的福利待遇
D.
(来学网)长期而言，力求使员工获得较为丰厚的回报

正确答案：

D

答案解析：

对于追求成长战略的企业来说，其薪酬管理的指导思想就应是企业与员工共担风险、共享收益。企业的薪酬方案是在短期内提供相对低的基本薪酬，而从长期来讲，企业将实行奖金或股票选择权等计划，能够使员工得到较为丰厚的回报。故D正确。

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