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400-118-6070
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(来学网)
下列选项中,关于行政管理联系的说法,正确的有()。
A.
(来学网)
人力资源管理的注意力主要集中在日常的行政事务性管理活动上
B.
(来学网)
组织的战略规划是在没有得到人力资源管理部门任何参与的情况下完成的
C.
(来学网)
组织的人力资源管理部门与企业的战略管理过程是完全分离的
D.
(来学网)
在战略规划阶段,人力资源管理部门是不能参与的
E.
(来学网)
在战略执行阶段,人力资源管理部门被纳入核心战略执行部门
正确答案:
ABCD
答案解析:
在行政管理联系这种联系层次上,即使是在战略执行阶段,人力资源管理部门也没有被纳入核心战略执行部门,人力资源管理部门所从事的都是与组织的核心经营需要没有什么联系的日常性的行政管理工作,可能并不理解组织的战略规划思路或者意图,更谈不上积极配合实施了。
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章节练习
第一章 组织激励
试做
第二章 领导行为
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第三章 组织设计与组织文化
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第四章 战略性人力资源管理
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第五章 人力资源规划
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第六章 人员甄选
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第七章 绩效管理
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第八章 薪酬管理
试做
第九章 培训与开发
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第十章 劳动关系
试做
第十一章 劳动力市场理论
试做
第十二章 工资与就业理论
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第十三章 人力资本投资理论
试做
第十四章 劳动合同管理与特殊用工
试做
第十五章 社会保险法律
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第十六章 社会保险体系
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第十七章 劳动争议调解仲裁
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第十八章 法律责任与行政执法
试做
第十九章 人力资源开发政策
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