既可以作为绩效管理工具，又可以作为组织绩效改进方法的是（）。-中级经济师_河南来学教育

既可以作为绩效管理工具，又可以作为组织绩效改进方法的是（）。

A.
(来学网)目标管理法
B.
(来学网)行为锚定法
C.
(来学网)强制分布法
D.
(来学网)标杆超越法

正确答案：

D

答案解析：

绩效管理工具包括目标管理法、标杆超越法、关键绩效指标法和平衡计分卡法；绩效改进方法包括卓越绩效标准、六西格玛管理、IS0质量管理体系和标杆超越法。

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