考察人力资源管理岗位求职者对劳动法律法规条文掌握程度的甄选测试是()。-中级经济师_河南来学教育

考察人力资源管理岗位求职者对劳动法律法规条文掌握程度的甄选测试是()。

A.
(来学网)一般认知能力测试
B.
(来学网)身体能力测试
C.
(来学网)心理测试
D.
(来学网)知识测试

正确答案：

D

答案解析：

知识测试就是我们通常所说的考试，它所要考查的是一个人在特定领域掌握的知识的广度和深度。知识测试又可以被划分为综合知识测试、专业知识测试、外语测试等各种不同类型。从事任何类型的工作都需要具备一定的知识。

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