本题考查劳动合同效力。下列劳动合同无效或者部分无效：（1）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的（选项BCD当选）；（2）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的（选项A当选）；（3）违反法律、行政法规强制性规定的。