()以员工所掌握的与职位相关的知识和技术的深度与广度的不同为依据来确定薪酬等级和薪酬水平。-人力资源师_河南来学教育

()以员工所掌握的与职位相关的知识和技术的深度与广度的不同为依据来确定薪酬等级和薪酬水平。

A.
(来学网)技能薪酬体系
B.
(来学网)绩效薪酬体系
C.
(来学网)岗位薪酬体系
D.
(来学网)行业薪酬体系

正确答案：

A

答案解析：

本题考查的是技能薪酬体系的内涵。

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专业技能