有效的绩效反馈应达到的基本要求有()。-人力资源师

有效的绩效反馈应达到的基本要求有()。

正确答案：

ABCD

要保证绩效面谈的质量，进一步提高其有效性和科学性，除了应做好绩效面谈前的各种准备工作之外，更重要的是采取有效的信息反馈方式，绩效信息反馈的基本要求包括：①针对性；②真实性；③及时性；④主动性；⑤适应性。

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