【临考提分】2018年中级会计师《财务管理》备考试卷(11)
2018年07月09日 来源:河南来学教育一、单项选择题
1、下列预算中,不直接涉及现金收支的是( )。
A、销售预算
B、产品成本预算
C、直接材料预算
D、销售与管理费用预算
2、下列哪项属于专门决策预算( )。
A、直接材料预算
B、直接人工预算
C、产品成本预算
D、资本支出预算
3、某企业预计前两个季度的销量为1000件和1200件,期末产成品存货数量一般按下季销量的10%安排,则第一季度的预算产量为( )件。
A、1020
B、980
C、1100
D、1000
4、某企业的研发部门在编制预算时认为,本部门的费用数额比较稳定,则该研发部门编制预算时可以采用( )。
A、固定预算编制方法
B、弹性预算编制方法
C、增量预算编制方法
D、定期预算编制方法
5、已知某企业销售收款政策为:当月收现50%,下月收现30%,再下月收现20%。若该企业预计2011年第4季度各月销售收入(含增值税)分别为:50万元、80万元、70万元,则2011年预计资产负债表中年末应收账款项目的金额为( )万元。
A、55
B、64
C、51
D、46
6、已知某企业购货付现率为:当月付现60%,下月付现30%,再下月付现10%。若该企业2010年12月份的购货金额为200万元,年末的应付账款余额为128万元。预计2011年第1季度各月购货金额分别为:220万元、260万元、300万元,则2011年1月份预计的购货现金支出为( )万元。
A、240
B、260
C、212
D、180
7、A公司董事会在预算工作研讨会上确定了该公司2013年的预算目标,将该预算目标下达给各预算执行单位的是( )。
A、企业董事会
B、企业经理办公会
C、企业预算委员会
D、企业财务管理部门
8、已知A公司销售当季度收回货款50%,下季度收回货款40%,下下季度收回货款10%,预算年度期初应收账款金额为27万元,其中包括上年第三季度销售的应收账款7万元,第四季度销售的应收账款20万元,则下列说法不正确的是( )。
A、上年第四季度的销售额为40万元
B、上年第三季度的销售额为70万元
C、上年第三季度销售的应收账款7万元在预计年度第一季度可以全部收回
D、第一季度收回的期初应收账款为27万元
9、某企业编制第4季度现金预算,现金多余或不足部分列示金额为35000元,第二季度借款85000元,借款年利率为12%,每年年末支付利息,该企业不存在其他借款,企业需要保留的现金余额为5000元,并要求若现金多余首先购买5000股A股票,每股市价2.5元,其次按1000元的整数倍偿还本金,若季初现金余额为2000元,则年末现金余额为( )元。
A、7735
B、5990
C、5850
D、7990
10、下列关于零基预算的说法中,错误的是( )。
A、零基预算不考虑以往发生的费用项目或费用数额
B、零基预算能够调动各方面节约费用的积极性
C、零基预算有可能使不必要的开支合理化
D、采用零基预算,要逐项审议预算期内各种费用的内容及开支标准是否合理
11、下列各项中,可能会使预算期间与会计期间相分离的预算方法是( )。
A、增量预算法
B、弹性预算法
C、滚动预算法
D、零基预算法
12、下列各项中,能够使预算期间与会计期间相对应的预算编制方法是( )。
A、定期预算
B、滚动预算
C、固定预算
D、增量预算
13、企业按弹性预算方法编制费用预算,预算直接人工工时为5万小时,变动成本为50万元,固定成本为30万元,总成本费用为80万元;如果预算直接人工工时达到7万小时,则总成本费用为( )万元。
A、80
B、70
C、100
D、110
二、多项选择题
1、下列关于增量预算和零基预算的描述正确的有( )。
A、增量预算是以基期成本费用水平为基础编制的预算
B、零基预算在编制费用预算时,不考虑以往会计期间发生的费用项目或费用数额
C、零基预算可能导致无效费用开支项目无法得到有效控制
D、增量预算不受现有费用项目的限制
2、下列各项中,构成预算工作组织的有( )。
A、决策层
B、管理层
C、考核层
D、执行层
3、下列预算的编制与生产预算存在直接联系的有( )。
A、直接材料预算
B、产品成本预算
C、专门决策预算
D、直接人工预算
4、下列关于编制利润表预算的说法中,正确的有( )。
A、“销售收入”项目的数据,来自销售预算
B、“销售成本”项目的数据,来自生产预算
C、“销售及管理费用”项目的数据,来自销售及管理费用预算
D、“所得税费用”项目的数据,通常是根据利润表预算中的“利润总额”项目金额和本企业适用的法定所得税税率计算出来的
5、下列关于弹性预算的说法中,正确的有( )。
A、弹性预算编制依据的业务量可以是生产量、机器工时、材料消耗量等
B、能够保证预算期间与会计期间相对应
C、适用范围大
D、公式法比列表法的编制工作量小
6、下列各项预算中,属于总预算的有( )。
A、销售预算
B、现金预算
C、预计利润表
D、专门决策预算
7、预算的作用包括( )。
A、预算可以作为业绩考核的标准
B、预算可以实现企业内部各个部门之间的协调
C、预算可以减少企业各项支出
D、预算通过引导和控制经济活动,使企业经营达到预期目标
8、企业预算最主要的两大特征有( )。
A、数量化
B、表格化
C、可伸缩性
D、可执行性
9、下列各项预算中,一般为短期预算的有( )。
A、业务预算
B、财务预算
C、总预算
D、专门决策预算
10、下列关于预算的编制程序的表述中,正确的有( )。
A、企业编制预算,一般应按照“上下结合、分级编制、逐级汇总”的程序进行
B、由预算委员会提出下一年度企业预算目标,确定预算编制的政策,并下达给各预算执行单位
C、各预算执行单位按照企业预算委员会下达的预算目标和政策,结合自身特点以及预测的执行条件,提出详细的本单位预算方案,上报企业财务管理部门
D、在讨论、调整的基础上,企业财务管理部门正式编制企业年度预算草案,提交董事会或经理办公会审议批准
11、现金预算中,计算“现金余缺”时,现金支出包括( )。
A、经营现金支出
B、归还借款本金
C、购买设备支出
D、支付借款利息支出
12、关于编制预算的方法,下列对应关系正确的有( )。
A、固定预算方法和弹性预算方法
B、定期预算方法与滚动预算方法
C、静态预算方法和连续预算方法
D、增量预算方法和零基预算方法
三、判断题
1、专门决策预算的要点是准确反映项目资金投资支出计划,它同时也是编制现金预算和预计资产负债表的依据。( )
2、对于预算内的资金拨付,应当按预算管理制度规范支付程序执行。( )
3、针对预算的执行偏差,企业预算委员会应当充分、客观地分析产生的原因,提出相应的解决措施或建议,提交董事会或经理办公会研究决定。( )
4、预算在正式下达前,可以调整,正式下达后,不可以调整。( )
5、列表法的主要优点是在一定的范围内预算可以随业务量的变动而变动,可比性和适应性强。( )
6、预计资产负债表编制的依据是各项业务预算、专门决策预算、现金预算和预计利润表。( )
7、预算是企业在决策的基础上,以金额的形式反映的企业一定时期内经营、投资、财务等活动的具体计划,是为实现企业目标而对各种资源和企业活动的详细财务安排。( )
8、企业现金预算中,预测出了现金余缺也就完成了现金预算的编制。( )
9、在公式y=a+bx中,x可以表示销售量、生产量等,但是不能表示为直接人工工时。( )
一、单项选择题
1、
【正确答案】 B
【答案解析】 产品成本预算的主要内容是产品的单位成本和总成本。所以,不直接涉及现金收支。
【该题针对“产品成本预算”知识点进行考核】
2、
【正确答案】 D
【答案解析】 专门决策预算主要是长期投资预算(又称资本支出预算),通常是指与项目投资决策相关的专门预算,它往往涉及长期建设项目的资金投放与筹集,并经常跨越多个年度。所以选项D正确。A、B、C属于业务预算。
【该题针对“专门决策预算的编制”知识点进行考核】
3、
【正确答案】 A
【答案解析】 第一季度初产成品存货=1000×10%=100(件),第一季度末产成品存货=1200×10%=120(件),第一季度预算产量=1000+120-100=1020(件)。
【该题针对“生产预算”知识点进行考核】
4、
【正确答案】 A
【答案解析】 固定预算编制方法,又称静态预算编制方法,是根据预算期内正常的、可实现的某一业务量水平为基础来编制的预算。一般适用于固定费用或者数额比较稳定的预算项目。
【该题针对“固定预算法”知识点进行考核】
5、
【正确答案】 C
【答案解析】 年末应收账款项目金额=70×50%+80×20%=51(万元)
【该题针对“资产负债表预算的编制”知识点进行考核】
6、
【正确答案】 A
【答案解析】 2010年11月份的购货金额=(128-200×40%)/10%=480(万元)
2011年1月份预计的购货现金支出=480×10%+200×30%+220×60%=240(万元)。
【该题针对“直接材料预算”知识点进行考核】
7、
【正确答案】 C
【答案解析】 企业董事会或经理办公会根据企业发展战略和预算期经济形势的初步预测,在决策的基础上,提出下一年度企业预算目标,并确定预算编制的政策,由预算委员会下达各预算执行单位。
【该题针对“预算的编制程序”知识点进行考核】
8、
【正确答案】 D
【答案解析】 (1)本季度销售有1-50%=50%在本季度没有收回,全部计入下季度初的应收账款中。因此,上年第四季度的销售额的50%为20万元,上年第四季度的销售额为20÷50%=40(万元),其中的40%在预算年度第一季度收回(即第一季度收回40×40%=16万元),10%在预算年度第二季度收回(即第二季度收回40×10%=4万元);(2)上年第三季度的销售额在上年第三季度收回货款50%,在上年的第四季度收回40%,到预算年度第一季度期初时,还有10%未收回(数额为7万元,因此,上年第三季度的销售额为7/10%=70万元),在预算年度第一季度可以全部收回。所以,预算年度第一季度收回的期初应收账款=16+7=23(万元)。
【该题针对“销售预算”知识点进行考核】
9、
【正确答案】 C
【答案解析】 购买股票:5000×2.5=12500(元)
归还利息:85000×12%×3/4=7650(元)
本金最高偿还额
=35000-5000-12500-7650=9850(元)
由于按1000的整数倍偿还本金,所以归还本金9000元
年末现金余额
=35000-12500-7650-9000=5850(元)
【提示】此题计算与季初现金余额无关。
【该题针对“现金预算”知识点进行考核】
10、
【正确答案】 C
【答案解析】 零基预算,是指在编制费用预算时,不考虑以往会计期间发生的费用项目或费用数额,而是一切以零为出发点,从实际需要逐项审议预算期内各项费用的内容及开支标准是否合理,在综合平衡的基础上编制费用预算,所以不会存在不必要的开支,选项C不正确。
【该题针对“零基预算法”知识点进行考核】
11、
【正确答案】 C
【答案解析】 滚动预算法又称连续预算法或永续预算法,是指在编制预算时,将预算期与会计期间脱离开,随着预算的执行不断地补充预算,逐期向后滚动,使预算期始终保持为一个固定长度(一般为12个月)的一种预算方法。所以选项C正确。
【该题针对“滚动预算法”知识点进行考核】
12、
【正确答案】 A
【答案解析】 本题考核预算的编制方法。定期预算是指在编制预算时,以不变的会计期间(如日历年度)作为预算期的一种编制预算的方法。这种方法的优点是能够使预算期间与会计期间相对应,便于将实际数与预算数进行对比,也有利于对预算执行情况进行分析和评价。
【该题针对“定期预算法”知识点进行考核】
13、
【正确答案】 C
【答案解析】 单位变动成本=50/5=10(元/小时),如果直接人工工时为7万小时,则预算总成本费用=30+10×7=100(万元)。
【该题针对“弹性预算法——公式法”知识点进行考核】
二、多项选择题
1、
【正确答案】 AB
【答案解析】 增量预算是以基期成本费用水平为基础编制的预算,可能导致无效费用开支项目无法得到有效控制。所以答案A正确,C不正确。零基预算在编制费用预算时,不考虑以往会计期间发生的费用项目或费用数额,所以不受现有费用项目的限制。所以答案B正确, D不正确。
【该题针对“增量预算法”知识点进行考核】
2、
【正确答案】 ABCD
【答案解析】 预算工作的组织包括决策层、管理层、执行层和考核层。
【该题针对“预算工作的组织”知识点进行考核】
3、
【正确答案】 ABD
【答案解析】 生产预算是在销售预算的基础上编制的。直接材料、直接人工、产品成本预算的编制都需要以生产预算为基础。
【该题针对“生产预算”知识点进行考核】
4、
【正确答案】 AC
【答案解析】 在编制利润表预算时,“销售成本”项目的数据,来自产品成本预算,故选项B的说法不正确;“所得税费用”项目的数据是在利润规划时估计的,并已列入现金预算。它通常不是根据“利润总额”和所得税税率计算出来的。所以选项D的说法不正确。
【该题针对“利润表预算的编制”知识点进行考核】
5、
【正确答案】 ACD
【答案解析】 能够保证预算期间与会计期间相对应描述的是定期预算,不是弹性预算。其他各项均属于弹性预算的正确说法。
【该题针对“弹性预算法”知识点进行考核】
6、
【正确答案】 BC
【答案解析】 全面预算体系中包括业务预算、专门决策预算和财务预算。财务预算作为全面预算体系的最后环节,它是从价值方面总括地反映企业业务预算与专门决策预算的结果,故亦称为总预算,其他预算则相应称为辅助预算或分预算。财务预算包括现金预算、预计利润表和预计资产负债表。
【该题针对“预算体系”知识点进行考核】
7、
【正确答案】 ABD
【答案解析】 预算的作用主要表现在:(1)预算通过引导和控制经济活动,使企业经营达到预期目标;(2)预算可以实现企业内部各个部门之间的协调;(3)预算可以作为业绩考核的标准。
【该题针对“预算的作用”知识点进行考核】
8、
【正确答案】 AD
【答案解析】 预算具有如下两个特征:首先,编制预算的目的是促成企业以最经济有效的方式实现预定目标,因此,预算必须与企业的战略或目标保持一致;其次,预算作为一种数量化的详细计划,它是对未来活动的细致、周密安排,是未来经营活动的依据,数量化和可执行性是预算最主要的特征。所以本题正确答案为A、D。
【该题针对“预算的特征”知识点进行考核】
9、
【正确答案】 ABC
【答案解析】 短期预算是指预算期在1年以内(含1年)的预算,一般情况下,企业的业务预算和财务预算多为1年期的短期预算,财务预算又称总预算,所以选项ABC正确。
【该题针对“预算的分类”知识点进行考核】
10、
【正确答案】 ACD
【答案解析】 企业董事会或经理办公会根据企业发展战略和预算期经济形势的初步预测,在决策的基础上,提出下一年度企业预算目标,包括销售或营业目标、成本费用目标、利润目标和现金流量目标,并确定预算编制的政策,由预算委员会下达各预算执行单位。
【该题针对“预算的编制程序”知识点进行考核】
11、
【正确答案】 AC
【答案解析】 本题考核现金预算中现金支出的项目。现金预算中,计算“现金余缺”时,现金支出除了涉及经营现金支出外,还包括资本性现金支出。选项C属于资本性现金支出。而归还借款本金和支付借款利息支出属于现金预算中资金筹措与运用的内容。
【该题针对“现金预算”知识点进行考核】
12、
【正确答案】 ABD
【答案解析】 本题考核编制预算方法的分类。固定预算方法和弹性预算方法是对应的关系,增量预算方法和零基预算方法是对应的关系,定期预算方法与滚动预算方法是对应的关系。固定预算方法又称静态预算方法,滚动预算方法又称连续预算方法,所以选项C不具有对应关系。
【该题针对“滚动预算法”知识点进行考核】
三、判断题
1、
【正确答案】 错
【答案解析】 专门决策预算主要是长期投资预算,又称资本支出预算。其要点是准确反映项目资金投资支出与筹资计划,它同时也是编制现金预算和预计资产负债表的依据。
【该题针对“专门决策预算的编制”知识点进行考核】
2、
【正确答案】 错
【答案解析】 对于预算内的资金拨付,按照授权审批程序执行。对于预算外的项目支出,应当按预算管理制度规范支付程序。对于无合同、无凭证、无手续的项目支出,不予支付。
【该题针对“预算的执行”知识点进行考核】
3、
【正确答案】 错
【答案解析】 针对预算的执行偏差,企业财务管理部门及各预算执行单位应当充分、客观地分析产生的原因,提出相应的解决措施或建议,提交董事会或经理办公会研究决定。
【该题针对“预算的分析与考核”知识点进行考核】
4、
【正确答案】 错
【答案解析】 企业正式下达执行的预算,一般不予调整。预算执行单位在执行中由于市场环境、经营条件、政策法规等发生重大变化,致使预算的编制基础不成立,或者将导致预算执行结果产生重大偏差的,可以调整预算。
【该题针对“预算的调整”知识点进行考核】
5、
【正确答案】 错
【答案解析】 公式法的主要优点是在一定的范围内预算可以随业务量的变动而变动,可比性和适应性强。
【该题针对“弹性预算法——列表法”知识点进行考核】
6、
【正确答案】 对
【答案解析】 本题考核财务预算的编制。预计资产负债表是编制全面预算的终点,编制的依据是各项业务预算、专门决策预算、现金预算和预计利润表。
【该题针对“资产负债表预算的编制”知识点进行考核】
7、
【正确答案】 错
【答案解析】 预算是企业在预测、决策的基础上,以数量和金额的形式反映企业未来一定时期内经营、投资、财务等活动的具体计划,是为实现企业目标而对各种资源和企业活动的详细安排。
【该题针对“预算的特征”知识点进行考核】
8、
【正确答案】 错
【答案解析】 预算出现金余缺后,还要据此进行现金的筹措与运用,以确定最终的期末现金余额。本题的说法错误。
【该题针对“现金预算”知识点进行考核】
9、
【正确答案】 错
【答案解析】 x是业务量,编制弹性预算所依据的业务量可能是生产量、销售量、机器工时、材料消耗量和直接人工工时等。
【该题针对“弹性预算法——公式法”知识点进行考核】
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