（1）自我超越。能够不断厘清个人的真实愿望,集中精力，培养耐心，实现自我超越。（2）改善心智模式。心智模式是看待旧事物形成的特定的思维定式，它会影响人们对待新事物的看法。（3）建立共同愿景。是指组织成员所共同持有的意向或愿望，简单地说，就是大家想要共同创造什么。（4）团队学习。这是发展组织成员的整体配合与实现共同目标的能力的过程。（5）系统思考。要求人们用系统的观点对待组织的发展,不仅关注自己的努力，而且关注自己的努力可能会对合作者带来的影响。