为了保证招聘方法的可靠性和有效性，饭店主要应对（）等方面进行评估。-中级经济师_河南来学教育

为了保证招聘方法的可靠性和有效性，饭店主要应对（）等方面进行评估。

A.
(来学网)招聘信度
B.
(来学网)招聘效度
C.
(来学网)招聘收益
D.
(来学网)招聘成本效用
E.
(来学网)招聘结果成效

正确答案：

AB

答案解析：

考察饭店员工招聘管理员工招聘评估1、招聘效果成效评估（成本效益评估+录用人员数量评估+录用人员质量评估）2、招聘方法成效评估（信度评估+效度评估）

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