(1)幼儿园用房免征房产税。该企业2019年应缴纳房产税=（12300-300）×（1-20%）×1.2%=115.2（万元）。(2)该企业2019年会计利润总额11696-115.2=11580.8（万元）。(3)工会经费税前扣除限额=4000×2%=80（万元）<实际发生额100万元，应调增=100-80=20（万元）；职工福利费税前扣除限额=4000×14%=560（万元）>实际发生额480万元，不需要纳税调整；职工教育经费税前扣除限额=4000×8%=320（万元）<实际发生额670万元，应调增=670-320=350（万元）该企业2019年职工福利费、职工教育经费和职工工会经费应调增应纳税所得额=20+350=370（万元）(4)被合并企业未超过法定弥补期限的亏损额可以结转到合并企业在限额内进行弥补，可由合并企业弥补的被合并企业亏损的限额=被合并企业净资产公允价值×截至合并业务发生当年年末国家发行的最长期限的国债利率=（5700-3200）×4.3%=107.5（万元）。该企业2019年应纳税所得额=11580.8+370-107.5=11843.3（万元）(5)选项AB：合并企业接受被合并企业资产和负债的计税基础，股权支付部分（而非全部）以被合并企业的原有计税基础确定。选项CD：合并当年该企业可弥补配件厂的亏损为107.5万元。(6)该企业2019年应补缴企业所得税=11843.3×25%-1500=1460.83（万元）。